能否選擇不簽署勞工合約?
再加上勞工基本法對於勞動契約該有「幾種形式及幾份副本」並未明確規定,故只要雙方達成合意,即使未簽署勞動契約亦不視為違法!而將勞動契約製作一式兩份,主要是為減少勞資間紛爭發生的風險,並防止任意一方蓄意更改契約內容,所以仍建議保留書面資料或線上簽署記錄等,以便在勞動契約關係執行時,能明確界定雙方的權益與責任!
因工受傷能否申請勞工保險呢?
實際參與僱傭活動之雇主若已投保勞工保險,當其因傷病無法進行工作並處於醫療康復階段時,若其收入或營運所得確實受到減少或損失,則有資格申請傷病補償。根據勞工保險相關條文,即第33及第34條之規定,凡被保險人因傷病治療而無法工作,進而無法獲得原有薪資時,均有權申請傷病補償。日期為2024年6月7日。
職業棒球選手是否能享有勞工保險?
換句話說,只要根據規定進行保險投保並支付勞保費用,即可享有前述之給付。鑒於職業棒球選手並不受勞動基本法之適用,故雇主無需為職業棒球選手繳納6%之退休金。然而,職業棒球選手仍可依照勞工退休條例第七條第二項之規定,選擇自願繳納6%之退休金,以保障自己退休後的生活所需。該規定於2007年12月11日實施。保險 insurance
勞工保險若逾期未繳納,會否遭罰款?
若參保單位在寬限期內未能向勞保局繳交保險費用,則自寬限期屆滿後的首日起至實際繳交保險費用之前一日為止,每逾期一日,將額外徵收應繳保險費用的0.1%作為滯納金,該滯納金最高可徵收至應繳保險費用的20%為止。日期為2024年5月24日。保險 政府
企業營收達到何種程度需繳納稅款?
1. 年薪需達到何種程度才需納稅?倘若您的薪資達到某個標準,且未超出免稅門檻,也就是說,若在2023年4月1日至2024年3月31日期間,您的收入超過132,000美元,稅務機關應該會在規定之日期向您寄送納稅申報表,您則需在一個月內將申報表回傳。大約在10月份,稅務機關就會告知您當年度的應納稅額。
社交開支需要申報繳稅嗎?
A:根據各類所得扣繳稅率標準之第十三條規定,扣繳義務人若對某一納稅義務人全年所支付的前兩項所得總額未超過新臺幣一千元,則無需依照本法第八十九條第三項之規定,向相關稅務機關提交個別申報表。換言之,倘若全年向同一客戶之贈與金額未滿1000元,即可免除扣繳及申報之義務。
一個月未就業情況下的醫療保險費用是多少?
現時,每位個體每月須自行負擔的醫療保險費用,以一級投保者為範例計算,為每月426元。此外,若有親屬依附投保,則相關費用將與該親屬在公司所須負擔的個人保險費用一致,即本人加一位親屬合計為852元。每位親屬僅能被三位個體依附,故而公司就員工及其依附醫療保險的親屬而言,最多將收取四人份的保險費用。醫療保險費用會隨著基本薪資的上調而略有增長,由原先的每月繳納409元調升至426元。
勞工保險費需多久繳納一次?
1. 初次會員登記須繳納入會費二百元,並需每年繳納常年費一千五百元(首次入會自加入當月起計算至該年年末,按月計算為每月一百二十五元),另需繳納勞健保費(每三個月繳納一次,預繳三個月費用),費用根據個人實際投保薪資計算。2. 若參加勞動及健康保險,請備妥健康保險轉出證明。
加入長者協會能享有何種優惠?
[常用福利補給概要]
福利項目 內容概述
中低所得長者專項照顧補助 照顧人及被照顧人均需滿足資格條件,每月將發放給中低所得長者專項照顧補助金額為5,000元。
國民年金老年給付 老年年金發放(現行制度包含A、B兩種計算方式)老年基本保障年金:3,628元/月;原住民專項給付:3,628元/月
其他尚有 7 項工傷 勞保
勞動保險繳納滿三十年可領取之金額為何?
保險服務年數累計每達一整年,即依該年度平均每月投保薪資標準發給一個月薪資補償;若保險服務年數超過十五年,則超出的年數,每滿一年發給兩個月薪資補償,且補償總月數最高不得超過四十五個月。對於年滿六十歲仍持續工作者,其六十歲以後的保險服務年數計算上限為五年。日期為二零二四年九月二十六日。